Alle Beiträge in #addyourcharacter

19. April 2017

Meet-and-Greet bei deepblue!

Das deepblue Team ist bereit, um die potenziellen neuen Auszubildenden für 2017 kennenzulernen. Mit ein wenig Spaß und lockerer Stimmung, dürfte auch die Aufregung bei den Teilnehmern schwinden. Wir haben uns riesig gefreut, die fünf bei uns begrüßen zu dürfen. Der Tag startete mit einer kleinen Vorstellrunde und der Frage: „Was würdet Ihr mit 1 […]

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22. Juni 2018

School’s out!

Angefangen hat alles im Mai 2016 – aufgeregt in den tiefblauen Hallen angekommen, wusste ich nicht, was mich erwartet. Was ist, wenn sie etwas fragen, auf das ich keine Antwort weiß oder die typische Frage kommt „Was sind deine Stärken und Schwächen?“ Einmal tief Luft geholt und los ging’s! Ich erinnere mich nicht mehr genau, […]

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1. Juni 2017

Wir begrüßen Anne!

Das ist Anne. Sie kommt aus der Nähe von Stuttgart, hat bis vor ein paar Wochen noch in Wiesbaden studiert und sich nun näher am Wasser niedergelassen. Hier versucht sie mit Fischbrötchen ein chronisches Spätzle-Defizit zu kompensieren. Abseits vom Schreibtisch irrt Anne, so oft es geht, mit ihrer Pfadfinder-Sippe durch die Wälder und über die […]

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27. Juni 2018

Wir begrüßen Sophie!

Nach dem Abitur ging es hier im schönen Hamburg mit einem Designstudium los, in dem ich viel über mich und das Arbeiten in der kreativen Branche erfahren habe. Neben Aktzeichnen, Kunstgeschichte, Adobe Creative Suite-Kursen und Fotografie, besuchte ich Kurse wie Crossmedia und Marketingstrategie. Um mein Wissen erstmals in der reellen Welt zu prüfen, machte ich […]

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8. Mai 2017

Wir begrüßen Juliet!

Endlich wieder in Hamburg! Nachdem Juliet zuletzt ihren Master in Creative Advertising in Schottland absolviert hat, kann das Wetter hier auch nicht mehr schocken. Bevor sie sich für die kreative Seite der Werbung entschieden hat, konnte sie auf Unternehmensseite Erfahrung sammeln. Nach ihrem BWL Studium an der Uni Köln hat sie für eine Airline Social […]

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29. August 2018

Assessment Center mal anders

Assessment Center – Ich für meinen Teil assoziierte damit einen stressigen, nervenaufreibenden Tag bei dem das Unternehmen mit stundenlangem Qualifikationstests seine Bewerber auf die Probe stellt. Dies mag auch so auf viele Assessment Center zutreffen, aber bei deepblue war das (zum Glück) alles ganz anders. Nach einem lockeren Bewerbungsgespräch bekam ich eine Einladung zum Assessment […]

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